Médecin du travail

On 13 octobre

Offer criteria

  • Médecin du travail (H/F) , Assistant social (H/F) , Conseiller en prévention des risques (H/F) , Psychologue (H/F) , Infirmier (H/F) , Médecin (H/F)
  • Melun (77)
  • CDD
  • Temps Plein
  • Industry: Santé
  • Fields of expertise: Réglementaire , Hygiène , Veille réglementaire , psychiatrie , Aménagement See more , Visite médicale , Prévention des risques professionnels , Plateau technique , Bâtiment , environnement , Conditionnement , CHSCT , Accident du travail , Risque , Prévention des risques , Transport , qualité , Santé du travail , gériatrie , Réanimation , obstétrique , Poste de travail , pédiatrie , Médecine , chirurgie , Médecine du travail Show less
  • Highest degree: Doctorat

Company: Fédération Hospitalière de France

Créée en 1924, la Fédération Hospitalière de France (FHF) réunit plus de 1000 établissements publics de santé (hôpitaux) et autant de structures médico-sociales (maisons de retraite et maisons d'accueil spécialisées autonomes), soit la quasi-totalité des établissements du secteur public.

Job description

Descriptif

Présentation générale du service :

Le médecin du travail est rattaché au service de santé au travail qui comprend : un médecin du travail, un(e) infirmier(e) du travail, un(e)secrétaire médicale, un(e) psychologue du travail, un(e) conseiller(e) en prévention des risques professionnels et chargé(e) de l'handicap et de l'inaptitude, un(e) assistant(e) social(e) du personnel, un(e) correspondant(e) CGOS

Présentation générale de l'établissement :
Le GHSIF est né le 1er janvier 2017 de la fusion du Centre Hospitalier de Melun et du Centre Hospitalier de Brie-Comte-Robert et a été désigné établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire du Sud 77 constitué avec les hôpitaux de Fontainebleau, Nemours et Montereau-Fault-Yonne. L'établissement est siège du SAMU départemental et de la permanence des soins chirurgicale. En mai 2018, le GHSIF intégrera les nouveaux locaux du SantéPôle 77, projet mené avec la clinique Saint Jean l'Ermitage. Ce pôle de santé regroupera une grande diversité de spécialités médicales et chirurgicales et des plateaux techniques haut de gamme.

Présentation des services : nombre de lits, effectifs, budget …

- 1096 lits et places répartis sur huit pôles d'activités cliniques et médico-techniques : urgences, réanimations, médecine, chirurgie, gynéco obstétrique, pédiatrie, psychiatrie, gériatrie, imagerie médicale, laboratoires…
- 2383 agents dont 2133 PNM et 250 médecins
- Budget de 177 millions environ dont plus de 100 millions de charges de personnel

Accès par : transport en commun : ligne D RER PARIS Gare de Lyon + Bus ligne H ou ligne M
Par la route : N 104 - A5 : entrée par la rue de Vaux pour rejoindre le bâtiment administratif

Temps de travail :
Poste à temps partiel ou à temps plein : du lundi au vendredi

LES MISSIONS DU POSTE

Mission générale
Le médecin du travail est le conseiller du chef d'établissement, des personnels, des représentants du personnel et des services sociaux dans le cadre de ses attributions relatives à la santé au travail.
Il organise le suivi individuel des agents de l'établissement

Missions permanentes
Il apporte son conseil sur :
- l'amélioration des conditions de travail
- l'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail pour le maintien dans l'emploi des agents
- la prévention contre les accidents du travail et l'ensemble des risques professionnels
- l'hygiène en général dans l'établissement
- l'aménagement des locaux, l'achat des équipements
- l'organisation du travail de nuit
- l'emploi des travailleurs handicapés
Il assure les visites médicales réglementaires : examens d'embauche et périodiques, pré-reprise et reprise du travail
Il participe à l'identification et l'analyse des risques professionnels et à l'élaboration du plan de prévention des risques professionnels,
Il participe aux réunions du CHSCT,
Il participe aux enquêtes relatives à son domaine de compétences,
Il assure une veille réglementaire relative à son domaine de compétences

Missions spécifiques
- visite de lieux de travail
- étude de postes de travail
- animation de réunion sur le suivi des accidents du travail et des AES
- participation aux groupes de travail « observatoire de la qualité de vie au travail », commission de maintien dans l'emploi
- travaille en lien avec le référent handicap au maintien dans l'emploi et à la prévention des risques professionnels
- participation au Comité Technique d'Etablissement suivant l'ordre du jour

LES COMPETENCES REQUISES

Formation et/ou qualification
-Doctorat en Médecine
-CES ou DES en médecine du travail
-Titre ou diplôme étranger reconnu équivalent

Connaissances particulières:
- protection sociale des agents de la Fonction Publique Hospitalière

Conditions

(Pour postuler à cette offre vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine)

Salary and benefits

Salary: Salaire selon profil


Reference: 216524


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