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CADRE DE SANTE

On Sunday, September 20,

Offer criteria

  • Cadre de santé (H/F)
  • Issy-les-Moulineaux (92)
  • CDI , CDD
  • Temps Plein
  • Industry: Santé
  • Fields of expertise: Santé

Company: Fédération Hospitalière de France

Créée en 1924, la Fédération Hospitalière de France (FHF) réunit plus de 1000 établissements publics de santé (hôpitaux) et autant de structures médico-sociales (maisons de retraite et maisons d'accueil spécialisées autonomes), soit la quasi-totalité des établissements du secteur public.

Job description

Descriptif

L'EHPAD LASSERRE recrute un cadre de santé.

Le poste est à temps plein et est à pourvoir immédiatement.

Le recrutement sera réalisé selon la situation :
- Si contractuel : CDD d'un an minimum avec perspective de CDIsation
- Si fonctionnaire : disponibilité ou détachement d'un an avec pour objectif la mutation ou l'intégration selon les modalités retenues

Rémunération : selon ancienneté dans le grade et en fonction de la grille de la fonction publique hospitalière

Particularités du poste :
Gardes administratives possibles mais non obligatoires
Cadre horaire : forfait cadre
25 jours de Congés Annuels - 20 Jours de R.T.T

Liaisons hiérarchiques
Sous l'autorité hiérarchique du :
- Directeur d'établissement

En positionnement hiérarchique sur :
- Les IDE
- Les AS-ASG-AMP
- Le psychomotricien

Liaisons fonctionnelles fréquentes :
- Le Médecin Coordonnateur
- Les médecins traitants salariés

Liaisons fonctionnelles régulières :
- Personnel soignant
- Cadres de l'établissement
- Professionnels libéraux

Descriptif du poste :
Sous la responsabilité du directeur d'établissement, le cadre de santé :
- Organise l'activité paramédicale et gère les plannings ainsi que le personnel paramédical,
- Propose les organisations paramédicales dans le cadre du dépôt d'appel à projet,
- Veille à la formation continue des équipes paramédicales,
- Organise la diffusion des recommandations de bonnes pratiques,
- Coordonne les moyens des services en veillant à l'efficacité, à la qualité et à la personnalisation de l'accompagnement des résidents,

Missions principales :
1- Procéder à la mise en place des organisations soignantes adaptées aux besoins des résidents :
- Aide à l'analyse des taches
- Mise en place des cycles de travail et gestion des plannings
- Mise à jour des fiches de postes et de fonction

2- Consolider l'organisation des soins et des tâches des professionnels de la filière infirmière et la coordination du travail en équipe pluridisciplinaire

3- Entretenir la collaboration avec les médecins coordonnateurs dans le cadre de l'organisation des soins

4- Management de proximité : gestion et encadrement des personnels soignants des services
- Encadrement des pratiques des professionnels IDE- AS- psychomotricien-
- Organisation de leur travail et de leur positionnement,
- Evaluations professionnelles
- Evaluation du besoin en formation

5- Participer à l'élaboration des procédures et protocoles qualité. Veiller à leur diffusion, leur connaissance et leur maitrise par le personnel soignant

6- Développer les organisations et les bonnes pratiques autour de l'accompagnement des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et autres maladies dégénératives :

7- Accompagner les équipes vers les échéances imposées à l'établissement : évaluation interne - CPOM - coupe PATHOS - évaluation externe - suivi du plan d'actions qualité.

Savoir faire :
- Travailler en équipe pluridisciplinaire (analyser, synthétiser, déléguer, transmettre),
- Planifier et organiser son temps et celui des agents encadrés,
- Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers,
- Se situer en tant que leader positif d'une équipe,
- Être acteur (rice) du changement, et maitriser la méthodologie de gestion de projet
- Être organisé (e), rigoureux (se) et méthodique,
- Posséder une capacité à l'écoute et d'observation

Connaissances associées :
- Soins infirmiers : Connaissances approfondies
- Communication et relation d'aide : Connaissances détaillées
- Hygiène et sécurité hospitalière : Connaissances détaillées
- Outils et méthodes d'analyse de situation : Connaissances détaillées
- Droit et information des personnes âgées dépendantes : Connaissances générales
- Éthique et valeurs : Connaissances générales
- Gestion du stress : Connaissances générales

Titulaire du diplôme de Cadre de santé ou Expérience de faisant fonction confirmée.

Salary and benefits

Salary: Salaire selon profil


Reference: 213404


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