Alternance Achats indirects F/H TERACT

Descriptif du poste et des missions :

En recherche de ta future alternance pour la rentrée, dans le domaine des achats !

Cette offre peut être faite pour toi !

Tu souhaites intégrer une équipe de collaborateurs bienveillants au sein d'une entreprise dynamique en constante évolution ?

Au quotidien tu travailleras avec différentes fonctions clés internes pour être l'interlocuteur de référence de ton périmètre tout comme en externe auprès des fournisseurs, ceci dans un contexte de forts développement du groupe.

Rattaché(e) au Directeur des achats, tu participeras à la conduite des missions suivantes :

- excellence achat (50% du temps): préparation et diffusion de la communication interne de la direction achats, participation à l'amélioration de la gestion des risques fournisseurs, administration et optimisation des catalogues "fournisseur" dans l'outil e-procurement,

- missions opérationnelles "achat" (50% du temps) en relais des demandes des clients internes avec un focus travel et automobile : tu auras l'occasion de participer aux différentes phases du process achat (cahier des charges, suivi des consultations, sélection des offres, négociations, gestion et suivi des contrats, business review)

Toujours Intéressé(e) ?

Ce poste offre une excellente opportunité de découvrir et de comprendre le rôle et les missions d'une fonction achats, dans un environnement international.

Ton profil :

- Tu prépares un Bac+5 / Master 2 spécialisé en Achats

- Tu as une appétence pour les achats, une première expérience dans ce domaine est un réel atout

- Tu maîtrises le pack office

- Tu es reconnu(e) pour ta curiosité, ta réactivité, ta capacité à travailler en équipe et ton aisance relationnelle.

Si tu te projettes au travers de cette annonce alors ce poste est fait pour toi !

Informations complémentaires & avantages :

- Poste en alternance à pourvoir à partir du 01/09/2024

- Poste basé à La Défense

- Télétravail partiel possible

- Remboursement titre de transport NAVIGO à 85% ou forfait mobilité durable

- Restaurant Inter-entreprise

Notre process de recrutement :

- Etape 1 : Tu rencontreras ton(ta) futur(e) manager en visio ou en présentiel, lors d'un échange de 45 minutes environ

- Etape 2 : Tu seras contacté(e) par ta RH pour un échange téléphonique afin de valider ta candidature

Révèle ton champ des possibles et postule dès maintenant !