ACHETEUR MARKETING (F/H) Randstad Search

Saint-Denis (93)CDI
À partir de 40 000 € par an
Il y a 15 joursCandidature facile

Description du poste

La gestion des achats de marketing en lien avec la responsable achats en France et la Global Category manager basée au Pays Bas, en charge des achats de marketing à l'international.

Vous serez en charge de l'optimisation des dépenses ci-dessous :

- Imprimés (print) et toutes les prestations associées (incluant l'éditique, l'affranchissement)
- Acquisition digital & fidélisation CRM & génération leads B2B/B2C,
- Customer Experience, New Business & Digital Products,
- CRO & Web analyst,
- Achats d'espace publicitaire,
- Objets promotionnels,
- Signalétique
- Conseil,
- Jobboards,
- Sponsoring,
- Prestations diverses (dont les événements, les études, les relations clients...)

Date de début : 29/05/2024

Description du profil

Vous devez être titulaire d'un Bac+5 et avoir au moins 3 années d'expérience.
Formation achats ou formation supérieure (BAC + 5, école de commerce ou équivalent) avec une spécialisation en achats et/ou en marketing

Expérience professionnelle souhaitée :

Min 5 années d'expérience dans les achats de prestations Marketing et/ou généraux idéalement à l'international.

Langue étrangère :

Maitrise de l'anglais (écrit et oral)

Outils informatiques :

Maitrise indispensable d'Excel notamment des principales fonctions et des tableaux croisés dynamiques et Powerpoint et plus généralement de la Suite Office et Google

L'entreprise : Randstad Search

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Le groupe Randstad est le n°1 mondial des services en ressources humaines. Société néerlandaise cotée à la bourse d'Amsterdam, le groupe est présent dans 38 pays.

Le groupe France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition, le groupe démontre au quotidien sa position d'acteur majeur de l'emploi

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