Agent Matière H/F ADEQUAT

1 / MISSIONS

• Assurer la mise à disposition de la matière première et des colorants en respectant délai et modes opératoires.
• Travailler sur plusieurs postes (polyvalence) en exerçant d'autres fonctions (polycompétence)
  

2 / PRINCIPALES ACTIVITES

Assurer la mise à disposition de la matière première et des colorants

• Prépare la matière dans la quantité prévue suivant l'Ordre de Lancement interne
• Lance l'étuvage de la matière suivant le planning quotidien et la gamme d'étuvage prévus
• Renseigne le tableau de suivi de la centrale matière
• Veille au bon approvisionnement des presses en production en remplissant régulièrement les trémies
• Remet la matière dans le contenant prévu en cas de retour de matière non utilisée tout en vérifiant la conformité de la matière
• S'assure de la consommation correcte de matière recyclée (% de recyclé dans la matière vierge)
• Evacue les conteneurs vides vers le secteur Broyage et approvisionne les conteneurs pleins à la centrale matière

2 Gérer les grilles à rebuts sur presse

• Met en place les grilles vides
• Evacue les grilles pleines en faisant plusieurs tours d'atelier dans son équipe, ou lors des changements de série
• Transfère les grilles au secteur Broyage

3- Contrôler la qualité de sa production

• Effectue les alertes qualité (dérives process, dérives produits)
• Assure le maintien du bon déroulement du processus de travail (pas de mélange matière)
• Réalise les inventaires tournants
• Réalise la maintenance de niveau 1 sur l'installation suivant les procédures au poste
• Renseigne la traçabilité (notamment sur les Ordre de Lancement et les archive dans les classeurs prévus

4 - Assurer la conformité et la propreté de sa zone de travail

• Réalise le nettoyage de son poste de travail
• Contrôle la conformité de son poste de travail avant de débuter son équipe

5 - Participe au bon fonctionnement de son Equipe de Production

• Emet des suggestions et s'implique dans leur réalisation
• Développe sa polyvalence et sa polycompétence
• Participe aux groupes de travail ou aux chantiers progrès
• Respecte les règles de l'entreprise et le 5S
• Pratique l'entraide notamment :

- le vidange des poubelles suivant le planning établi

- les changements d'outils sur certains moyens de production ou de découpe

• Participe aux changements de série
• Participe ponctuellement, à la demande de son responsable, aux formations de nouveaux arrivants

7 - Communiquer les informations nécessaires à la production

• Participe aux réunions de l'équipe
• Alerte le manager en cas de défaillance ou de problème potentiel

Les compétences techniques, comportementales et managériales requises pour la fonction sont décrites dans la matrice de compétences associées à la définition de fonction.

ORGANISATION DU TRAVAIL

Travail en équipe ou en journée selon horaires mentionnées dans le règlement intérieur.

RELATIONS (externes, internes)

Interne : technicien régleur, technicien de process, technicien de maintenance, leader, superviseur

Externe : agent de Broyage

RESPONSABILITES

Cf principales activités

CONNAISSANCES

• Formation initiale

[niveau de diplôme qui serait requis pour la tenue autonome de l'emploi applicable À une personne nouvellement embauchée]