Chargé de mission innovation Ile-de-France - (H/F) Croix-rouge française

Montrouge (92)CDI
Il y a 13 jours

Description du poste

Poste

  • Développer et animer une dynamique d'innovation dans les territoires d'Idf
  • Etre le représentant de proximité de la direction de l'innovation et plus particulièrement du lab de la résilience
  • Faciliter la conduite d'expérimentation dans les territoires d'ile de France
  • Porter le déploiment et l'essaimage d'innovations à fort potentiel dans les territoires d'IDF
  • Développer les Ressources pour toutenir la dynamique d'innovation dans la région

Informations pratiques liées au poste

Conditions

  • Contrat à Durée Indéterminée, à temps plein
  • Rémunération à définir selon le profil du candidat,
  • Prise de poste au plus vite en mars 2024,
  • Lieu d'exercice de l'activité
    • Poste basé en région parisienne
    • Déplacements à prévoir en région
    • Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
    • Campus Croix-Rouge situé au 21 rue de la Vanne à Montrouge (92)
  • Prise en charge à hauteur de 50% de vos frais de transport


Description du profil

Expérience et savoir-faire.

  • Vous êtes détenteur d'un permis B
  • De formation BAC+5, vous avez à votre actif au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets, avec de la conduite du changement
  • Vous avez déjà travaillé pour une organisation à forte empreinte sociale et êtes familier avec les grands enjeux de la lutte contre la pauvreté et de l'action sociale,
  • Vous avez déjà conçu et piloté des expérimentations de projets (Pilotes, POCs) multi acteurs,
  • Vous avez de l'expérience dans l'animation partenariale,
  • Une expérience d'engagement bénévole est également appréciée.

Savoir-être

  • Vous avez l'esprit d'entreprendre et comptez utiliser ces qualités pour prendre part à la transformation d'une organisation sociale de très grande taille.
  • Diplomate, doté d'un sens relationnel et d'une forte capacité d'adaptation, vous êtes particulièrement motivé pour porter un projet de transformation complexe et faire face aux enjeux internes associés
  • Vous êtes organisé et faites preuve de méthodologie pour planifier et réaliser vos tâches et savez travailler en autonomie.
  • Vous savez faire preuve d'esprit de synthèse et avez à coeur de produire un reporting clair à votre management
  • Vous êtes créatif, curieux, positif, proactif, vous êtes doté d'un esprit critique que vous savez partager avec les autres,
  • Vous faites attention à ceux qui vous entourent, vous êtes à l'écoute, empathique et disponible pour eux,
  • Vous êtes force de proposition et vous voyez des solutions dans chaque problème,
  • Vous agissez avec enthousiasme et vous savez le partager,

Compétences

  • Forte expérience en gestion de projets,
  • Capacité à piloter plusieurs projets et travailler en transversalité,
  • Aisance relationnelle et humilité dans une logique de collaboration étroite avec les directions métiers, les acteurs de terrain (personnes accompagnées, volontaires,, etc.), les acteurs institutionnels et partenaires potentiels
  • Qualités rédactionnelles et graphiques,
  • Maîtrise des outils bureautiques/Google Workspace.

L'entreprise : Croix-rouge française

Dans un contexte de multiplication, d'intensification et de diversification des défis sociaux et des risques de crises, la Croix-Rouge française agit pour protéger et relever sans condition les personnes en situation de vulnérabilité et construire, avec elles, leur résilience. L'association s'efforce ainsi d'aider les populations à faire face à ces crises collectives et individuelles.

Forte de ses 66 275 bénévoles et 17 266 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française offre des lieux et des occasions de s'engager pour prendre soin des autres et de soi-même. Elle priorise ses activités autour de 3 missions :

  1. Prévenir et éduquer | Observer, préparer, former et mobiliser les solidarités de proximité pour réduire les risques, permettre à chacun de déployer son potentiel et d'apprendre à se protéger et à protéger les autres.
  2. Protéger | Porter assistance aux personnes en situation de crise collective ou de rupture de vie et prendre soin des blessures physiques et psychologiques.
  3. Relever en rétablissant le lien social | Donner à chacun les clés de son rebond par sa participation à la société.

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Référence : CRF04328