Chef d'Atelier H/F - Le Mans - H/F ORIENT'ACTION
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'atelier (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Le Mans (72)
Conditions :
- CDI
- 2 750 € - 3 000 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Au sein d'une équipe de passionnés en mécanique et en tant que véritable chef.fe d'orchestre, tes missions sont les suivantes :
- Le Management :
Manager dans l'âme, tu développes les compétences de ton équipe en identifiant leurs besoins et en renforçant leur expertise.
Évidemment, tu participes au recrutement de ton équipe en intégrant les pépites de la mécanique !
Tu impulses une dynamique collective et mobilises ton équipe autour des objectifs chiffrés de l'atelier.
Enfin, tu veilles à la satisfaction de tes collaborateurs et assures leur sécurité.
- Le Commerce :
Ta préoccupation numéro 1 ? La satisfaction de tes clients à travers la qualité des prestations .
Tu anticipes, planifies et optimises l'activité de l'atelier.
Tu assures la bonne tenue des équipements et outils de travail.
- La Gestion :
Tu emmènes l'atelier vers l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de marge et de stock avec le soutien de ton.a Directeur.rice de Centre.
Pour cela, tu analyses tes indicateurs de performance et mets en place des plans d'actions appropriés dans le respect des procédures.
Évidemment, la gestion des stocks n'a pas de secret pour toi et tu travailles au quotidien sur la bonne application des procédures de gestion (flux financier, inventaires...).
Description du profil
Diplômé.e en mécanique automobile ou autodidacte, tu es passionné.e par le secteur automobile et tu as envie de continuer à partager tes connaissances auprès d'une équipe.
Homme/femme de terrain, tu es proche de tes équipes. Tes capacités de leader ont prouvé que tu sais emmener tes collaborateurs vers les sommets !
Enfin, ton sens de la satisfaction client guide toutes tes décisions. Sache qu'au sein de l'enseigne, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour nous, seules les compétences et la motivation font la différence.
Poste évolutif sur un poste de Directeur de centre selon réussite, compétences et éventuelle mobilité dans un horizon à 24-36 mois
Salaire et avantages
- prime interessement,
- prime de participation,
- mutuelle d'entreprise,
- tickets restaurant,
- autres
L'entreprise : ORIENT'ACTION
Leader français du centre-auto, représente plus de 5600 collaborateurs et plus de 250 centres-auto hors franchise. l'entreprise est une enseigne composé de plus de 10 000 collaborateurs dans 11 pays différents. Depuis plus de 40 ans, le développement de l'entreprise repose sur une culture forte, fondée sur des valeurs fédératrices que sont l'authenticité, le respect, le partage, l'esprit d'entreprendre et la performance.
Mouvement, changement, rêve et insouciance, tels sont les mots qui pourraient définir les années 60 qui ont vu naître l'idée d'une belle aventure humaine.
Nous construisons dès aujourd'hui l'avenir de l'entreprise dans nos actions et choix quotidiens en nous appuyant sur une stratégie d'entreprise forte. Que ce soit par notre cellule de Recherche & Développement ou de Transformation Numérique, elle innove sans cesse et recherche de nouvelles méthodes innovantes pour préparer le métier de demain, mais aussi rendre plus facile la vie de nos collaborateurs.
