CHEF D'EQUIPE ELAGUEUR-GRIMPEUR (h/f) EN CDI (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Chef d'équipe paysagiste (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Lieux :
- Carcassonne (11)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.
À propos de la mission
Nous recherchons pour notre client leader dans son secteur un CHEF D'EQUIPE ELAGUEUR-GRIMPEUR sur Carcassonne.
Vous êtes passionné, vous êtes titulaire du diplôme CS Arboriste- Elagueur ou une expérience significative, vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous.
Vous devrez :
Réaliser des opérations techniques de taille en hauteur, d'abatage et soins des arbres
Manager une équipe ( entre 3 et 5 personnes)
Guider, former, contrôler et rectifier si nécessaire la qualité du travail effectué
Organiser et assurer la bonne réalisation des chantiers et de l'adéquation des moyens techniques et humains
Réaliser ponctuellement des travaux forestiers
Faire respecter les consignes de sécurité
Rémunération & Avantages
Rémunération : 13,18 € - 14,60 € par heure
Avantages :
Indemnités repas et trajet
Prime annuelle sur objectifs
Heures supplémentaires payées et majorées
Mutuelle (prise en charge 60%)
Parcours d'intégration prévu à l'embauche
Formation professionnelle
Profil recherché
- Expérience : Plus de 5 ans
Certificats requis
- Habilitation travail en hauteur et port de harnais
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
