Gestionnaire Contentieux H/F PRO BTP

Afin de renforcer ses équipes, notre Centre de Gestion Entreprises (CGE) recherche son futur Gestionnaire Contentieux H/F. Poste en CDD basé à Noisy-le-Grand - Mont d'Est (93), à pourvoir dès le 13 mai 2024.

Parlons de votre future équipe !

Notre CGE regroupe 300 collaborateurs dont la mission est de prendre en charge toute la gestion des dossiers de nos clients entreprises en termes de gestion entreprise, contentieux, Epargne salariale, renfort ADP.

Au sein du département CGE, vous intégrez l'équipe de Houria composée de 10 collaborateurs.

Leur mission ? Assurer la bonne tenue des comptes, depuis l'adhésion et durant toute la durée d'activité, de nos entreprises clientes, pour le compte de PRO BTP et de ses partenaires.

Concrètement, à leur côté, votre quotidien sera :

• Assurer la gestion mensuelle de la DSN (Déclaration Sociale Nominative),

• Accompagner par téléphone l'envoi des FACS (Factures de soldes), auprès des entreprises et des tiers déclarants, afin de les aider à apporter les modifications nécessaires au bon fonctionnement de la DSN,

• Participer, dans le cadre du renfort à apporter aux services entreprises DR/CGE, au traitement de diverses activités.

• Effectuer la mise à jour du périmètre des entreprises, par traitement d'actes de masse, ou actions spécifiques (téléphone, mail ou courrier)

• Analyser les soldes débiteurs et les soldes créditeurs

Vous ne connaissez pas le secteur de l'Assurance et de la Protection Sociale ou vous avez une expérience sur un poste similaire ?

Nous recherchons avant tout un collaborateur rigoureux, organisé.e et prêt à participer avec nous aux grands enjeux de notre Groupe en poursuivant une démarche ambitieuse de Responsabilité Sociale et Environnementale.

Rejoignez PRO BTP, 1er groupe de protection sociale professionnel et 8ème assureur français, qui se positionne sur tous les segments de l'Assurance, accompagne et protège plus de 3 millions de personnes.
Notre métier est d'accompagner et de protéger les entreprises, artisans, salariés et retraités du BTP et de la construction dans les domaines de la santé, prévoyance, assurance, épargne, retraite, du médico-social et des vacances.

Notre ambition de rester leader de la protection sociale affinitaire, l'évolution de nos métiers et de nos modes de vie en général nous poussent à innover pour nous adapter aux besoins de nos clients et au bien-être de nos collaborateurs.

Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.