GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADP H/F - dans le Sud Lyonnais ALTERNATIVE

[MOTS CLES : PAIE - ADMINISTRATION DU PERSONNEL - JURIDIQUE - DROIT SOCIAL - BIEN-ETRE AU TRAVAIL - SUD DE LYON]


GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADP H/F

La structure se situe à proximité de Brignais, dans le Sud Lyonnais (à environ 30 minutes en bus depuis Bellecour). Basé(e) au siège, tu rejoindras un pôle social à taille humaine (<10 collaborateurs) avec comme Référent un Expert-comptable Associé à l'écoute et sympathique. Au total, le cabinet compte une 50aine de collaborateurs, répartis sur plusieurs bureaux dans le Rhône. Il s'agit d'un cabinet structuré qui dispose d'une excellente politique d'accompagnement et de formation.

? Tu souhaites travailler au sein d'une structure qui te permet de progresser et de te montrer force de proposition Je t'invite alors à poursuivre la lecture !

La future recrue prendra en charge un portefeuille de bulletins de paie de taille raisonnable (adapté au niveau et à l'expérience de chacun). Plus que de la simple production de paie, elle accompagnera ses clients de façon qualitative et répondra aux éventuelles problématiques avec bienveillance (avec de l'aide si nécessaire). Pour les missions juridiques un peu complexes, elle pourra prendre appui sur l'une de ses collègues référente en droit social ou demander conseil à un cabinet juridique partenaire. Dans cette structure, ce n'est pas la diversité des dossiers qui manque, il y en a pour tous les goûts tant en termes de tailles que de secteurs d'activité !

PARLONS LOGISTIQUE !
- Structure labellisée Great Place to Work,
- Il s'agit d'un CDI temps plein (35h00 ou 39h00) ou d'un temps partiel,
-Les horaires de travail sont flexibles,
- Une charte de télétravail est mise en place,
- Equipements de bureau ergonomiques,
- Des tickets restaurant ainsi que diverses primes sont proposées,
- La fourchette du marché se situant pour ce type de poste entre : 28 000EUR et 36 000EUR bruts annuels (du profil junior à confirmé sur un même type de poste).

SES COMPETENCES/SON PROFIL
- Une expérience d'au moins 2 années dans un environnement multi-conventionnel est exigée,
- Dynamisme et sens du service clients sont des qualités indispensables,
- De bonnes bases techniques sont requises,
- Il est important de vouloir prendre part à une culture d'entreprise conviviale et dynamique !

Et si tu postules
> Je te contacterais pour échanger plus en détails sur ton projet professionnel et te donnerais toutes les informations dont tu as besoin. Si d'autres offres correspondent davantage à tes aspirations professionnelles, je n'hésiterais pas à t'en parler !

"Je suis Manon, Consultante senior en recrutement. Je suis en charge de ce recrutement et serais ravie de t'accompagner dans ta recherche d'emploi. Si tu ne te retrouves pas complétement dans cette offre, tu peux tout de même me faire parvenir ton CV afin d'échanger ensemble sur tes critères de recherche, ou bien dans un cadre général sur le marché des cabinets d'expertise comptable."

Découvre qui je suis ici : ***********************************************

Totalement indépendants et fiers de l'être, nous sélectionnons avec soin les meilleurs clients car ils ont la même façon de travailler que nous : respect des valeurs, volonté de qualité et d'anti-abattage. Ce « luxe » nous permet de vous garantir un futur projet positif, convivial et épanouissant. Anti "marchand de CV", nous revendiquons une posture objective, claire et avenante auprès des candidats que nous accompagnons : nous sommes le partenaire de votre projet professionnel !