GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) Expectra
Bédée (35)CDI
30 000 € - 33 000 € par an
Il y a 14 joursCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- Bac+2
- + 3 diplômes
Compétences :
- Excel
- Horoquartz
Lieux :
- Bédée (35)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 33 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Rattaché(e) à la Responsable Paie et au sein d'une équipe composée de 5 collaborateurs, vous avez en charge la paie d'environ 300 salariés dans un environnement mono-société et multi-sites (aucun déplacement à prévoir). À cette occasion, vous avez pour principales missions :
- le suivi de la gestion des temps via Horoquartz.
- le contrôle des éléments variables, la saisie des données et le contrôle des bulletins.
- la gestion des DSN.
- le calcul de l'intéressement et de la participation.
- la gestion des arrêts de travail, des dossiers prévoyance, le suivi des IJSS et les déclarations d'arrêts de travail.
- la gestion des affiliations aux organismes de mutuelle et prévoyance, des visites médicales et des cotisations.
- la veille de l'application du droit social, du droit du travail et des accords entreprises.
Prise en main petit à petit des missions. Période d'intégration et d'accompagnement.
Logiciels utilisés : ADP DECIDIUM Grande Entreprise, Horoquartz et Excel.
La rémunération est à négocier selon profil. Primes supplémentaires. Statut agent de maîtrise forfait jours.
Dans le cadre du processus de recrutement, vous pourrez si vous le souhaitez échanger avec la Gestionnaire paie qui occupe le poste actuellement.
- le suivi de la gestion des temps via Horoquartz.
- le contrôle des éléments variables, la saisie des données et le contrôle des bulletins.
- la gestion des DSN.
- le calcul de l'intéressement et de la participation.
- la gestion des arrêts de travail, des dossiers prévoyance, le suivi des IJSS et les déclarations d'arrêts de travail.
- la gestion des affiliations aux organismes de mutuelle et prévoyance, des visites médicales et des cotisations.
- la veille de l'application du droit social, du droit du travail et des accords entreprises.
Prise en main petit à petit des missions. Période d'intégration et d'accompagnement.
Logiciels utilisés : ADP DECIDIUM Grande Entreprise, Horoquartz et Excel.
La rémunération est à négocier selon profil. Primes supplémentaires. Statut agent de maîtrise forfait jours.
Dans le cadre du processus de recrutement, vous pourrez si vous le souhaitez échanger avec la Gestionnaire paie qui occupe le poste actuellement.
Date de début : 29/06/2024
Description du profil
De formation Bac+2 en Ressources Humaines/Gestion de la paie, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie de 3 années sur des fonctions similaires, idéalement dans un environnement multi-conventions. (alternance comprise)
Vous possédez un vrai esprit d'équipe, êtes autonome et rigoureux(euse).
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment Excel (recherches V, utilisation de formules...).
Vous possédez un vrai esprit d'équipe, êtes autonome et rigoureux(euse).
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et notamment Excel (recherches V, utilisation de formules...).
L'entreprise : Expectra
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe familial français qui fabrique, commercialise et distribue des produits frais haut de gamme, un(e) Gestionnaire de Paie en CDI.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, groupe familial français qui fabrique, commercialise et distribue des produits frais haut de gamme, un(e) Gestionnaire de Paie en CDI.
Référence : 307-O21-R001049_01R