Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
Compétences :
- Excel
- SAP
Lieux :
- Étampes (91)
Conditions :
- Intérim
- 32 000 € - 36 000 €
- Temps Plein
Description du poste
A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, recrute pour son client, dans le cadre d'un contrat en intérim, un :
GESTIONNAIRE PAIE H/F
Rattaché au Responsable Paie et en support de différents gestionnaires de paie pour différents périmètres, vos missions sont les suivantes :
- Saisie des EVP et contrôle des paies (Requêtes et contrôle sur Excel)
- Simulation des indemnités de licenciement légale et rupture conventionnelle, et traitement des soldes de tout compte
- Gestion et suivi des absences de la maladie, maternité, AT, MP
- Attestation de salaire et constitution des dossiers de prévoyance
- Saisie sur salaire, retenue à la source
- Contrôle et déclaration des charges mensuelles et trimestrielles (DSN).
Poste basé : proche Étampes
A pourvoir : ASAP
En Intérim pour 6 mois minimum en vue d'une embauche
Salaire : 32/36K€ selon profil.
Pour faire la différence :
Description du profil
Vous avez une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, vous maîtrisez Outlook, Net entreprise, la récupération des taux de prélèvement à la source via la DGFIP.
La maîtrise d'Excel (Recherche V, Tableaux croisés dynamiques) sont obligatoires.
SAP est un plus sur ce poste ainsi que la maîtrise des conventions collectives de la plasturgie et/ou métallurgie.
L'entreprise : LHH Recruitment Solutions
A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.