INFIRMIER (F/H) BEAUCHAMP 95 Croix-rouge française

Poste

Le PEPA regroupe cinq établissements de protection de l'enfance sur les sites d'Argenteuil, de Taverny et de Beauchamp (Centre Maternel, Relais Parental, Multi-accueil, MECS, LAO). Il développe un ensemble d'actions et d'accompagnements pour l'enfant et sa famille dans une dynamique de compétence et de qualité.

Vous serez rattaché au LAO de Taverny et interviendrez plus spécifiquement sur le Dispositif d'Insertion Sociale de Beauchamp (accueil de jour des Mineurs Non Accompagnés).

Sous la responsabilité du Directeur Adjoint du LAO, vous aurez pour missions principales d'organiser et de réaliser au sein des services concernés la mise en œuvre des soins infirmiers des jeunes MNA accueillis. Vous pourrez être amené à effectuer des missions sur les établissements du pôle situés à Argenteuil.

Missions principales

Il organise et réalise au sein de l'établissement la mise en œuvre des soins infirmiers pour les jeunes dont il garantit la continuité de la prise en charge :

• Mise en œuvre et suivi des prescriptions médicales
• Effectuer des soins infirmiers de 1^ère intention
• Gestion de l'infirmerie
• Préparation et suivi des rdv médicaux internes et extérieurs
• Accompagnement des jeunes dans leurs prises en charge de santé
• Assurer un rôle d'éducation sanitaire
• Elaborer, en équipe, en étroite collaboration avec les médecins du LAO et dans le cadre de son rôle propre, un diagnostic infirmier visant à dispenser des soins individualisés, continus et adaptés au bénéficiaire et établir le plan de soins correspondant
• Concourir à l'élaboration des protocoles de soins urgents
• Gérer les dossiers d'assurance maladie des jeunes accueillis

Dans le respect du secret médical, après avoir obtenu l'adhésion du mineur, et en concertation avec le médecin, il transmet certains éléments médicaux indispensables à la prise en charge éducative aux éducateurs référents du jeune.

Rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.

Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)

La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.

Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance).

Enfin, comme pour tout salarié déjà en poste, la Croix-Rouge accompagne ses futurs collaborateurs dans la recherche de logement et le bénéfice de conditions tarifaires attractives. Forte de ses partenariats, elle propose d'accéder rapidement à des logements tempora

Date de prise de poste souhaitée

15/04/2024

Compétences attendues

Maîtrise de soi, qualités relationnelles, objectivité, respect de l'autre.

Permis B exigé (déplacements et accompagnements réguliers)

Horaires / Amplitudes

Du lundi au vendredi - 9h d'amplitude maximum entre 07h et 20h avec de nombreux déplacements en voiture sur tout le département.

Pas de travail les jours fériés et week-ends.

Planning mi-temps à organiser en fonction des besoins du service et des disponibilités du candidat retenu.

Congés supplémentaires (3 par trimestre / hors été / soit 9 jours par an)

Diplôme d'infirmier diplômé d'état exigé

Rémunération

Position 6 - 462 pts soit 2131.67 € bruts mensuels de base + Prime Castex (=Ségur) 241€ bruts mensuels + Prime de fin d'année = 1 mois de salaire mensuel brut de base au prorata temps de travail

hors ancienneté
Selon dispositions Convention Collective Croix-Rouge Française du 03/07/03

Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 480 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.

Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.

Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 16 700 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales…

Avantages spécifiques à la Convention collective CRF et au PEPA

Congés supplémentaires dits "Trimestriels"

Prime de fin d'annéeéquivalente à un « 13^ème mois »

Comité Social et Economique (anciennement CE) : avantages et aides proposés aux salariés (ANCV, chèques cadeaux, chèques rentrée scolaire, réductions sur les Loisirs, etc...)