RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES H/F SUPPLAY INTERIM
Saint-Omer (62)CDI
Il y a 14 joursCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Agroalimentaire
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-Omer (62)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, une grande industrie agroalimentaire, recherche activement un Responsable Ressources Humaines (H/F) dynamique et expérimenté pour rejoindre son équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion et du développement des ressources humaines, en mettant l'accent sur les relations sociales et en travaillant étroitement avec les employés à tous les niveaux de l'organisation.
Responsabilités :
- Développer et mettre en oeuvre des stratégies RH en ligne avec les objectifs organisationnels
- Gérer les relations sociales avec les représentants du personnel et les syndicats, favorisant un climat de travail harmonieux
- Conseiller et accompagner les managers et les employés sur les questions RH, y compris les politiques de l'entreprise, les avantages sociaux, les procédures disciplinaires, etc.
- Superviser le recrutement, la sélection et l'intégration des nouveaux employés
- Concevoir et mettre en oeuvre des programmes de formation et de développement professionnel
- Assurer le suivi des indicateurs RH et produire des rapports pertinents pour la direction
- Veiller à la conformité légale en matière de RH et de relations sociales
Responsabilités :
- Développer et mettre en oeuvre des stratégies RH en ligne avec les objectifs organisationnels
- Gérer les relations sociales avec les représentants du personnel et les syndicats, favorisant un climat de travail harmonieux
- Conseiller et accompagner les managers et les employés sur les questions RH, y compris les politiques de l'entreprise, les avantages sociaux, les procédures disciplinaires, etc.
- Superviser le recrutement, la sélection et l'intégration des nouveaux employés
- Concevoir et mettre en oeuvre des programmes de formation et de développement professionnel
- Assurer le suivi des indicateurs RH et produire des rapports pertinents pour la direction
- Veiller à la conformité légale en matière de RH et de relations sociales
Description du profil
Nous client recherche un professionnel dynamique, doté d'un diplôme universitaire en gestion des ressources humaines, en psychologie du travail ou dans un domaine connexe avec au minimum 5 ans d'expérience en industrie sur un poste similaire. Le candidat idéal devra démontrer une expérience significative dans un rôle de Responsable Ressources Humaines généraliste, avec une expertise éprouvée en relations sociales.
La capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités dans un environnement dynamique sera également un atout majeur pour réussir dans ce poste.
La capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités dans un environnement dynamique sera également un atout majeur pour réussir dans ce poste.
L'entreprise : SUPPLAY INTERIM
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire" pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire" pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.
Référence : 1EDMFO8J6HEC 20521311