Technicien Laboratoire Preleveur (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de laboratoire (H/F)
- + 1 métier
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Les Mureaux (78)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.
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À propos de la mission
Mon client recherche un.e Technicien.ne préleveur .
Vos missions principales sont :
Confirmer les prises de rendez-vous avec les clients
Assurer les prélèvements sur différents types d'eau (EHPAD, centre de vacances, stations services...) et les mesures terrain associées
Assurer la réception et l'enregistrement (automatisé) de vos prélèvements
Veiller au respect des normes et des procédures appliquées par la société
Préserver la stricte confidentialité des données clients
Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité, se conformer au port des EPI, respecter la règlementation en matière du droit du travail et veiller au respect des normes en vigueur
Connaître le système qualité ainsi que la documentation associée à sa fonction
Assurer la traçabilité des échantillons, des bacs de transport et des opérations réalisées
Informations supplémentaires
Poste en CDI, à temps plein, à pourvoir dès que possible.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 400 € par mois
Profil recherché
Vous êtes à la fois organisé(e), curieux(se), aimant le travail en autonomie tout en appréciant le contact client.
Formation initiale : BAC +2 certificat prelevement
Expérience requise : 1ère approche des métiers de l'environnement et du prélèvement
Permis B
RPPS
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
